Vols alçar la veu contra una injustícia, compartir una inquietud que et cou per dins o fer sentir la teva opinió sobre un tema que t’apassiona? Escriure una carta al director pot ser una manera poderosa i transformadora de fer-ho.
Descobreix què és una carta al director i de quina manera la pots redactar perquè tingui impacte!
Què és una carta al director?
Tant si t’estàs preparant per a una prova oficial de català dels nivells C1 o C2, com si simplement vols incidir en la realitat que t’envolta, aquesta és una oportunitat per fer-te escoltar amb arguments, estil i personalitat.
Igual que un article d’opinió o un editorial, la carta al director és un text argumentatiu en què exposes les teves idees amb arguments sòlids. Es tracta d’un text breu però amb impacte que es publica als mitjans (a discreció del mitjà en qüestió) i que et permet connectar amb un públic ampli i desconegut.
Normalment, neix com a resposta a una notícia o opinió publicada prèviament en el mateix mitjà al qual es vol enviar. Així i tot, també pot partir de qualsevol altra font o situació que l’autor consideri rellevant per compartir amb el públic.
Quan redactes una carta al director, estàs participant en la conversa social, sigui per queixar-te d’un fet, felicitar una iniciativa, compartir una reflexió o defensar una opinió.
I això, en el marc del nivell C1 o C2, implica demostrar capacitat argumentativa, claredat expositiva i domini dels registres formals. Però també consciència ciutadana, pensament crític i estil personal.
Quina estructura ha de tenir una carta al director?
Una carta al director ben estructurada segueix l’esquema següent:
🔹 Títol
Ha de captar l’atenció i suggerir o sintetitzar el contingut. Tot i que el mitjà pot acabar modificant-lo, tu n’has de proposar un.
🔹 Cos del text
Està dividit en tres parts:
- Introducció: presenta el tema o la situació que motiva l’escrit.
- Argumentació: exposa els fets i les raons que sostenen el teu punt de vista.
- Conclusió: tanca amb una petició, una reflexió final o una proposta.
🔹 Dades personals
El teu nom i cognoms.
🔹 Altres dades
També pots incloure-hi el lloc o la data i, fora del context de l’examen, a la vida real, hi has de posar dades que t’identifiquin (DNI, telèfon i adreça electrònica o postal).
Recursos lingüístics i d’estil
Una bona carta al director:
- Se sol redactar en primera persona del singular.
- Pot adreçar-se al lector de forma directa o mantenir un to més neutre. Ho pots fer amb “vostè” (formal i habitual), “vós” (més arcaica) o bé optar per no mencionar el receptor directament i fer servir un to general i impersonal.
- Té un to formal però proper. És a dir, es nota la presència d’una veu pròpia, clara i decidida, que es dirigeix al lector amb naturalitat, empatia i convicció. Aquesta combinació fa que el text resulti alhora rigorós i accessible, creïble però proper, i que arribi millor a qui el llegeix.
- Fa servir recursos com la ironia, la metàfora o les interrogacions retòriques per fer el missatge més punyent. Aquestes estratègies retòriques ajuden a dinamitzar el discurs i a implicar emocionalment el receptor.
- Els connectors discursius hi són ben presents: són essencials per donar coherència al discurs i enllaçar bé les idees. Aquesta llista de connectors et pot ser molt útil; fes-los servir i el teu text fluirà com l’aigua!
📢 Vols millorar la redacció dels teus treballs, exàmens i altres textos en català? He seleccionat els errors més comuns que em trobo en textos escrits i t’explico com corregir-los. Dona un cop d’ull al quadern d’exercicis 👉 “Millora la teva redacció en català en 20 dies”.
Similituds entre la carta al director i l’article d’opinió
Aquest gènere textual presenta una gran afinitat amb l’article d’opinió, tant pel que fa al registre i a l’estructura argumentativa, com a la seva finalitat persuasiva i als recursos lingüístics que s’han d’emprar. Compte! Encara que es digui “carta al director”, en realitat és un text pensat per arribar a molta gent i no només al director.
Encara et perds a l’hora de redactar un article d’opinió en català?
Si vols deixar enrere els textos desordenats i poc cohesionats, en aquest article 👉 t’explico els punts essencials d’un article d’opinió amb exemples reals.
Aprendràs a estructurar qualsevol escrit d’opinió, com ho és una carta al director, amb una estructura clara i, sobretot, veuràs en context com pots fer servir els connectors adequats perquè el teu text flueixi i tingui coherència.
Per on començo?
La teva opinió compta; saber-la expressar, encara més! Aquí tens la recepta ràpida per elaborar una carta al director:
- Tria un tema que t’importi de debò.
No escriguis per obligació. Tria un tema que et remogui, que t’indigni, que t’apassioni. Quan parles del que et toca el cor o t’encén la ment, les paraules flueixen soles. - Informa’t i pensa-hi bé.
Llegeix alguna notícia recent o un debat d’actualitat i formula una opinió. No et quedis en la superfície: formula una opinió clara, ben pensada i amb personalitat pròpia.
- Dibuixa l’esquelet de la teva carta.
Construeix un esquema seguint l’estructura de la carta al director (introducció, argumentació i conclusió).
- Escriu com si et llegís tothom.
Redacta amb cura i busca coherència i riquesa lèxica: fes servir connectors, evita repeticions i destaca amb frases fetes, metàfores o preguntes que impactin.
- Revisa el text amb ulls crítics: deixa que el text reposi unes hores i torna’l a llegir amb intenció… I llestos!
📰 Exemple de carta al director
Vols veure com podria ser una carta al director ben escrita i amb ganxo? Mira aquest exemple i inspira’t per redactar la teva!
Aquesta carta parla sobre la retirada de contenidors d’un poble, i ho fa amb un to ferm però respectuós, una argumentació clara i una estructura adequada per a un nivell alt de català:
On són els contenidors?
Des de fa unes setmanes, molts veïns de la zona nord del poble ens preguntem exactament el mateix: on són els contenidors? Sense cap avís previ ni cap explicació pública, l’Ajuntament ha retirat diversos punts de recollida de residus que, fins ara, donaven servei a barris sencers.
La conseqüència ha estat immediata: bosses d’escombraries acumulades en racons improvisats, contenidors desbordats en altres zones i, com és lògic, molta indignació veïnal. No només parlem d’un inconvenient logístic, sinó d’un problema d’higiene, d’accessibilitat i fins i tot de dignitat per a la gent gran o amb mobilitat reduïda, que ara ha de caminar diversos carrers amb la brossa a sobre.
Em costa d’entendre com una mesura d’aquest impacte s’ha pres sense cap mena de comunicació ni alternativa clara. Si la intenció era fomentar el porta a porta o millorar el sistema de recollida, no n’hi ha prou a treure contenidors i esperar que la gent s’adapti per art de màgia.
Exposo aquesta queixa en nom de molts veïns que, com jo, volen un poble més net, sostenible i participatiu, però també ben gestionat i respectuós amb les necessitats del dia a dia.
Jordi Fontclara Puig
16 de maig de 2025
En definitiva, la carta al director és una eina d’expressió crítica i ciutadana, i també una oportunitat per brillar a la prova de català. Si aquesta guia t’ha estat útil, anima’t a escriure la teva pròpia carta al director amb seguretat i un toc personal que marqui la diferència. Amb una bona estructura i arguments ben pensats, veuràs com el teu text guanya coherència i impacte.
Si tens alguna cosa a dir, ara és el moment de posar-ho en pràctica! 💪🏼
